こんにちは。
ICU6年目の看護師です。

8月に入りとても暑い日々が続いていますが、皆さん元気にお過ごしでしょうか。
当院の看護体制は、昨年度から「hts(東宝塚さとう病院)式固定チームナーシング」を取り入れています。
そしてICUも毎年度とは異なるチーム編成で一新しました。
今年度のICUの部署目標は『ICU看護を深化させ、チームで看護をつなぐ』です。
この『深化』という言葉のチョイス、僕は大好きです。
深めた先に見える「看護の頂き。。」を目指しチームで看護を繋いでいく。
最高にかっこ良くないですか？

余談は終わりにして本題に入ります。
今年度、僕はチームのサブリーダーを任されることになりました。
今日はそのチームについて紹介させていただきます。
チーム編成としては女性2人、男性4人の計6人となっています！
男が4人!?もいてなんとも暑苦しい！！笑
女性は、新人看護師と今年2年目の看護師の2名で、若いのにとても頼りになります。
これは男共々が男気を見せて引っ張っていくしかありませんね。
僕は今年サブリーダーとしてチームリーダーを支え、チームメンバーの教育に加え、チームを鼓舞できるように尽力を注ぎたいと思います。

ぜひ興味があればさとう病院の「ICU」で一緒に働きませんか？
お待ちしています。